深圳市寶安區(qū)發(fā)放人才“大禮包”

http://www.gd.chinanews.com    2021年11月04日 13:55     來源：中新網(wǎng)廣東

中新網(wǎng)廣東新聞11月3日電 (記者 陳文)11月2日，在第五個“深圳人才日”到來之際，寶安區(qū)向人才致以節(jié)日的問候，發(fā)出愛才、敬才、惜才的寶安強音�！秾毎矃^(qū)卓越工程師計劃》計劃3年投入1億元資金，培養(yǎng)引進首席工程師100名、卓越工程師10000名。 　　寶安區(qū)區(qū)委書記王守睿在活動上致辭中表示，要建設(shè)人才高地，就要熱切地渴望人才、真誠地禮遇人才、全面地激活人才、緊緊地依靠人才。寶安各級各部門在接下來的工作中將堅決做到充分信任人才、尊重人才、善待人才、包容人才、全心全意服務(wù)人才，建好用好各類人才服務(wù)平臺，盡寶安所能，當好人才的“勤務(wù)兵”，解決好人才工作、生活上的后顧之憂，讓人才心無旁騖做學(xué)問，輕裝上陣搞科研。 　　近年來，寶安區(qū)胸懷“兩個大局”，拓寬創(chuàng)新人才工作思路，優(yōu)化聚才發(fā)展環(huán)境。為深入貫徹中央人才工作會議精神，加快推進落實寶安區(qū)第七次黨代會提出的“由人口大區(qū)向人才強區(qū)跨越”的目標，切實解決當前人才政策與發(fā)展需求不相適應(yīng)問題�；顒赢斕旖榻B了《寶安區(qū)鳳凰英才計劃》《寶安區(qū)卓越工程師計劃》，對人才評定、人才評價、人才培養(yǎng)等進行優(yōu)化升級。 　　據(jù)悉，《寶安區(qū)鳳凰英才計劃》以創(chuàng)新價值+能力+業(yè)績導(dǎo)向，改革人才評價方式，給予用人單位更多自主權(quán)；在全區(qū)10個街道全面布局人才服務(wù)站，依托全區(qū)125個黨群服務(wù)中心形成人才服務(wù)矩陣，打通人才服務(wù)“最后一公里”。(完)

[編輯：方偉彬]

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